홍성의료복지사회적협동조합

정기 후원을 요청하는 이훈호 원장의 편지입니다.
우리 조합의 조합원 후원률은 570여명 중 40여명, 전체 7%에 지나지 않습니다.
수익이 나지 않는 농촌지역에서 우리가 '적정 진료'의 정도를 지키고, 
농촌에 꼭 필요한 돌봄을 스스로 마련해 나가는 위해서는,
조합원 여러분의 재정참여가 반드시 필요합니다.

지난 12월 폭설로 취소되었던 [우리마을 건강대회]를 개최합니다.

의원 이전준비를 위한 열린모임 (첫 번째)

"어떤 동네의원이면 좋을까요?"

일반적으로, 의료 기관은 의사가 운영의 주체이지만,

우리 의원은 조합원과 함께 만들고, 운영합니다.

이번 열린 모임은 그동안 동네의원을 이용하며 아쉬웠던 점을 서로 나누고

이전할 공간에 대한 직원들의 구상과 조합원 여러분의 의견을 서로 공유하는 시간입니다.

<새로운 공간에 대한 직원들의 고민>

1. <제2 진료실 마련>

‘우리 동네 의원’은 2명의 의사가 근무하는 ‘의원’을 꿈꿉니다

제 2진료실을 마련해, 당장은 봉사하는 마음으로 주 1~2회 함께해주실 전문의 선생님을 구하고, 장기적으로는 늘 함께 해주실 새 의사 선생님을 초대하고자 합니다.

2. <상담실 신설>

차별화된 주치의 병원이 되기 위해서는,

금연, 만성질환, 체질량검사 등 다소 예민한 부분도 편하게 상담하고, 교육 할 수 있는 내밀한 공간이 필요합니다.

3. <세대별 배려가 반영된 대기공간>

서로 다른 세대가 불편하지 않도록 연령에 맞는 대기공간을 생각합니다.
금평리 현 공간은 다양한 연령, 특히 더 섬세한 배려가 필요한 유아들과 고령의 어르신들에게 적합하지 않아 조금은 불편하기도 했습니다. 누구에게나 안전하고 편안한 공간이 될 수 있도록 대기 공간에 섬세한 배려가 필요합니다.

4. <소통 공간 마련>

소회의실을 두겠습니다.

오랜 시간을 멀뚱멀뚱 기다려야 하는 타 병원과 달리,

늘 아는 얼굴을 만나는 동네의원은 편하게 수다를 떨 공간이 필요합니다.

때로는 직원과 조합원이 회의도 할 수 있는 소통 공간을 마련하고 싶습니다.

5. <소음 최소화>

금평리 현 공간은 방음에 한계가 있어 편하게 치료 받기 어려운 환경이었습니다.

최소한 수액실과 물리치료실은 조용한 공간되어야 합니다.

6. 중심지의 주차와 교통문제도 함께 생각해봅시다.

모임에서 내주신 의견들은 정리해 배치도를 만들어 공유하겠습니다.

처음 동네의원을 만들 때처럼, 우리의 새로운 공간도 만드는 과정부터 조합원 여러분의 소중한 참여를 기대합니다. 출자와 후원도 중요하지만, 서로 다른 각자의 능력으로 함께 해주신다면 좋겠습니다.

두 번째 열린 모임에서는 준비된 이전계획을 조합원 여러분과 확인하고,

역할을 어떻게 나눌 수 있을지 고민하는 시간을 계획하고 있습니다.

앞으로도 많은 관심과 참여를 당부 드립니다.^^

[채용공고] 홍성우리마을의료조합에서 함께 일할 사람을 찾습니다.

🙋🏻 채용 직급: 사무국장

🙂 근무 조건
- 급여와 업무시간 등의 근무 조건은 면접시에 안내하겠습니다.
- 주 5일(월~금, 40시간), 정규직
- 수습기간(3개월, 급여 차이 없음), 연차 휴가, 4대 보험, 퇴직금 있습니다.

⏳ 채용 일정
1. 접수 마감: 9월 14일(수) ~ 23일(금) 오전 11시까지.
2. 서류 심사후, 면접 일정 개별 통보(23일 오후 5시전)
3. 면접 일정: 9월 26일(월) 오후 2시 ~ 6시 사이

📩 이력서와 자기소개서를 이메일로 제출해주세요.
- 보내실 곳: hsmedcoop@gmail.com
- 이메일 제목: [의료조합 채용지원] OOO(본인의 이름)
- 문의하실 곳: 9월 22일(목) 오후 1시 이전에 메일로 문의하시면 답변을 드릴 수 있습니다.
- 서류를 제출하시고 문자(010-9061-3223)로 알려주시면, 접수 여부를 확인해드립니다.

🙋🏻‍♂️ 협동조합 경력, 관련 자격, 취약계층 우대합니다.
- 면접시, 자격증과 취약계층 관련 증빙서류 제출을 요구할 수도 있습니다.
- 취약계층의 범위와 판단기준은 사회적기업 지침에 따릅니다.

2022년 8월 27일(토) 홍동중학교 강당에서, 조직변경 총회가 무사히 열렸습니다. 참석자 전원의 만장일치로 의료복지사회적협동조합으로의 조직변경을 승인하였고, 새로운 정관과 규약도 승인하였습니다. 의료사협 초대임원으로 금창영 이사장을 비롯하여 9명의 소비자이사와 2명의 직원이사, 2명의 감사가 새롭게 선출되었습니다. 

적극적으로 총회에 참여해주시고, 내 일처럼 자원봉사로 함께 해주신 조합원 여러분에게 감사의 마음을 전합니다. 일부러 찾아와 주신 손님들과 멀리서 축하 메세지를 보내주시며 응원해주신 이웃들에게도 감사의 마음을 전합니다. 덕분에 홍성의료복지사회적협동조합으로의 조직변경 총회를 잘 마쳤습니다.

새롭게 출발하는 홍성의료사협이 ‘스스로를 살피고 서로를 보살피는 건강한 마을공동체’를 만들고, '건강하고 지속가능한 지역사회'를 만들어 나가는 일을 잘 해낼 수 있도록 따뜻한 응원과 즐거운 협동을 앞으로도 쭈욱~ 부탁드려요!

조직변경에 따른 채권자이의제출 공고

홍성우리마을의료소비자생활협동조합은 2022년 8월 27일 개최된 총회에서 홍성의료복지사회적협동조합으로 조직변경을 결의(이하 “본건 조직변경 결의”)하였습니다. 본건 조직변경 결의에 이의가 있는 당사의 채권자는 본 공고 게재일 다음날로부터 30일 이내에 당사(제출 장소: 충남 홍성군 홍동면 홍동길 194, 041-634-3223)에 서면으로 이의를 제출하여 주시기 바랍니다. 

2022년 8월 28일

홍성우리마을의료소비자생활협동조합

충남 홍성군 홍동면 홍동길 194

이사장 신 관 호

충남 홍성군 홍동면 홍동길 170-13